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Osez le changement

Besoin de développer pour devenir un manager exemplaire

Prêt à développer votre leadership et devenir un manager exemplaire

Félicitations, vous venez d’être nommé manager ! Génial n’est-ce pas ? Mais se peut-il que vous ayez accepté cette promotion sans vraiment en connaître les responsabilités ? Connaissez-vous bien le métier de manager ? 

Et si vous êtes déjà en poste, vous sentez-vous trop souvent débordé ? Une urgence en chasse une autre et vous condamne à être uniquement dans la réaction face aux évènements ?

Rassurez-vous, vous n’êtes pas seul à ressentir cela.

J’ai vécu la même chose lorsque j’ai accepté mon premier poste de manager, après avoir développé en tant qu’ingénieure physicienne une partie de la PlayStation III. Pour vaincre mes craintes et devenir performante, j’ai conçu avec les années une méthode simple et innovante, qui me permet tous les jours de diriger mes équipes. Mais aussi me permet de bien coacher les leaders de mes équipes. 

La méthode d’alignement temporel que je vous partage dans mon livre : Le manager est un voyageur du temps.

La Clé c’est le temps se compose de concepts et outils qui vous aide à être sur la même longueur d’onde qu’une autre personne ou un groupe afin d’aller plus loin et d’être plus efficace sur le long terme. Elle rallie la connaissance de soi-même en fonction des autres, afin de vous ajuster à l’instant présent pour un plus grand impact, car la clé c’est le temps !

Les concepts sont inspirés de la physique et vous permettent développer un vocabulaire riche pour échanger plus efficacement avec votre équipe. Tout en conservant votre style et votre nature spécifique, la Clé c’est le temps utilise la force du temps pour créer continuellement du Mouvement . Ce qui vous aidera à vous développer et aller plus loin.

Bonne lecture !

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